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新竹湖口-法務主管 (ESG)

已收藏的職缺

* 參與公司治理決策流程,協助董事會及高階管理層提升組織透明度與合規水準,並主導重要會議籌辦及文件揭露。 * 負責商務契約審閱、法律風險評估及內部合規制度建置,支持各部門法令遵循需求,確保企業運作符合法規標準。 * 主導ESG/永續報告書編製與跨部門協調,追蹤國內外永續趨勢並提出管理建議,強化企業社會責任與永續競爭力。

你會做什麼:

作為法務主管,您將全方位參與公司治理架構的優化與落實,不僅需熟悉董事會運作流程,更要善於整合跨部門資源以推動ESG永續政策。在日常工作中,您將負責重要會議的籌辦與紀錄、年報及資訊揭露文件的編製,同時也需為各類商務契約把關並提供法律風險建議。此外,本職位要求您能夠靈活應對勞資爭議、個資保護等多元法務議題,並有效協調外部律師處理複雜案件。在ESG領域上,您將主導年度報告書之編製與內容整合,把握國內外永續趨勢並提出具體管理建議,使企業在合規基礎上持續邁向永續經營目標。

  • 擔任公司治理主管,確保公司全面遵循證交所對公開發行公司的治理規範並落實相關政策。
  • 籌辦董事會、審計委員會及股東大會,包括議程規劃、資料準備、議事錄撰寫以及後續事項追蹤執行。
  • 協助董事履行職責,如獨立性聲明、教育訓練時數統計及績效評估等行政支援工作。
  • 編製及審閱年報和公司治理相關揭露文件,包括公開資訊觀測站申報等資訊披露事宜。
  • 追蹤公司治理評鑑指標,推動內部改善措施以提升整體治理品質。
  • 提供商務契約初步審閱與風險建議,例如保密協議、供應商或客戶合約等法律文件檢視。
  • 協助處理一般法務議題,包括勞資爭議、個資保護及合約履行等日常法律問題。
  • 協調外部律師資源,就重大爭議或特殊法律問題提供專業建議並跟進案件進度。
  • 建立並維護契約範本與法律文件,以提升內部合規效率並降低法律風險。
  • 支援各部門法規遵循需求,針對不同單位提出可行性操作建議並促進跨部門合作。

你帶來什麼:

身為理想的法務主管人選,您的專業背景應涵蓋台灣主要商業法規的深入理解,以及在上市櫃或公開發行公司累積的豐富實戰經驗。不僅如此,您還需展現出色的溝通協調能力,以便在跨部門合作中順利推動各項專案。同時,對於ESG報告書的編製流程有一定認識者將更具競爭力,而能夠獨立審閱契約、掌握年報揭露細節則是不可或缺的重要技能。此外,高度責任感和細心態度將幫助您在繁忙工作中保持高品質產出,也能確保每一項任務都能按時且精確地完成。如果您樂於分享知識、願意支持團隊成長,相信這份工作將讓您的專業價值獲得最大發揮空間。

  • 熟悉台灣主要商業法規,包括公司法、證券交易法、個人資料保護法及勞動基準法等相關條文細節。
  • 具備ESG報告揭露或編製經驗者尤佳,可有效整合跨部門資訊並完成高品質報告書撰寫。
  • 擁有法律相關學歷背景,在上市櫃或公開發行公司擔任過法務職位者更受青睞。
  • 曾於公開發行公司擔任公司治理主管相關事務單位之主管職務達三年以上,有豐富實戰經驗。
  • 具備良好的溝通協調能力,可有效連結各部門資源共同解決問題並推動專案進展。
  • 能獨立審閱商務契約並提出風險建議,有效降低企業潛在法律風險。
  • 熟悉年報編製流程及資訊揭露要求,可確保所有文件符合法定標準且內容完整正確。
  • 具備高度責任感與細心態度,在面對多重任務時能妥善安排優先順序並如期完成交付成果。

是什麼讓這家公司與眾不同:

這家新竹湖口知名企業以穩健經營聞名於產業界,不僅重視員工專業成長,更致力於打造開放包容且互相支持的團隊文化。在這裡,每一位同仁都能享有彈性的工作安排和完善的培訓資源,公司鼓勵知識分享和跨部門合作,共同追求卓越表現。此外,公司積極投入ESG永續發展,不僅符合監管機關要求,更希望透過創新思維引領產業轉型升級。如果您期待在充滿挑戰又充滿支持的環境中持續學習成長,此處絕對是您的最佳選擇。

招募類型: 永久性

專業領域: 業務/策略與營運

職務類別: 合約法務

產業: 法律

薪資: Negotiable

辦公模式: 實體辦公模式

經驗: 中階管理職

地區 Hsinchu County

職務參考: U06L81-AC60A07D

發佈日期: 2026年4月17日

獵頭顧問 Alicia Peng

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